Vous avez envie d'exercer vos talents au sein d'un grand Groupe ?
Mission
Vous souhaitez rejoindre un groupe agroalimentaire français en pleine croissance, solide et pérenne ?
Intégrez LDC VOLAILLE à Sablé sur Sarthe, société du Groupe LDC, acteur majeur de l’agroalimentaire en France et en Europe, connu pour ses marques emblématiques telles que Le Gaulois, Loué, Maître Coq, Marie et Traditions d’Asie.
Le Groupe LDC rassemble aujourd’hui plus de 28 000 collaborateurs et plus de 120 sites industriels et logistiques en Europe. Son Pôle Volaille représente 59 sites, 15 plateformes et 16 584 collaborateurs.
Rattaché(e) au Directeur Engineering & Maintenance du Pôle Volaille, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie technique du Pôle.
Vous veillez à la cohérence des projets d’investissement et des plans directeurs des sites. Grâce à votre expertise, vous challengez les solutions techniques proposées et accompagnez les équipes dans l’amélioration durable de la performance des installations et des organisations.
À ce titre, vous :
Accompagnez les équipes techniques sur l’ensemble du Pôle (en lien fonctionnel), en construisant un transverse avec les autres directions support ou référents experts du Groupe (Environnement, Sécurité des biens et sécurité des personnes, Qualité, Efficacité énergétique & décarbonation) en vue d’atteindre les critères de performances définis et requis avec le groupe.
Vous faites preuve à ce titre de capacité d’adaptation, d’écoute et d’analyse, de force de proposition et de persuasion tout en étant diplomate et ouvert d’esprit.
Vous participez au développement de la performance de la maintenance sous l’angle Process/Produit en lien avec les équipes des sites industriels.
Vous partagez vos compétences en matière de gestion et pilotage de projet mais aussi votre clairvoyance sur les évolutions technologiques, organisationnelles et humaines nécessaires à la performance industrielle des sites.
En collaboration avec les Directeurs techniques et les directeurs de site, vous assurez la définition et le suivi des investissements pour toute ou partie des sites du Pôle, conseillez dans la rédaction des cahiers des charges en y associant les livrables et les critères de réception, vous accompagnez l’analyse technico économique des offres avec les fournisseurs et mesurez la performance des projets.
Vous participez aux plans directeurs en challengeant les solutions.
Vous veillez au bon maintien des installations techniques des sites et leur plan directeur. Vous partagez votre expertise technique notamment sur la dimension réglementaire et conformité machines et assurez une veille technologique auprès des équipes.
Informations complémentaires :- CDI
- Horaire : journée
- Statut : Cadre
Autres avantages sous conditions d'ancienneté : Mutuelle, Prévoyance, Accord de Participation et d'Intéressement, Prime annuelle (13ème mois), Plan Épargne Groupe...
Profil
Ingénieur généraliste (INSA, Mines, Art et Métiers…) avec une expérience de 5 à 10 ans dans les projets d’investissements impérativement dans l’agro-alimentaire.
Vous équilibrez expertise et exigence et vous savez créer un bon niveau de relation avec les directions de site du Groupe ; vous êtes reconnus pour votre capacité à influer.
Après cette expérience pendant au moins 5 ans, vous pourrez évoluer en interne vers une direction de technique de pôle, ou de site ou autre.
Reconnu(e) pour votre expertise technique, vous êtes capable d'accompagner les sites dans leurs choix stratégiques et de fédérer des équipes dans un environnement multisites.
Le poste nécessite notamment des compétences relationnelles avec un goût pour la transmission du savoir et l’accompagnement des équipes en transversal. Le poste nécessite des compétences en matière de :
- Travail d’équipe et animation à distance d’équipes pluridisciplinaires
- Goût prononcé pour le « Service client » : interne et externe
- Aptitude à former, conseiller et développer les équipes
- Aptitude à évoluer au sein d’une organisation matricielle
- Force de proposition et de conviction
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Ecoute et disponibilité
- Gout pour le challenge
- Rigueur et Organisation
- Transparence, simplicité et respect
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Compétences
Infos pratiques
Mot du recruteur
« Rejoignez LDC, vous intégrerez un groupe solide, pour vivre une aventure humaine passionnante. Nous recherchons aujourd’hui les talents qui sauront contribuer à la poursuite de la croissance du Groupe par leurs compétences, leur implication et leur mobilité. Nous avons à cœur d’accompagner nos collaborateurs pour qu’ils se sentent bien dans l’entreprise et pour cela nous privilégions l’écoute, le respect et le partage des performances. Nous avons hâte de vous connaître et de vous parler des belles opportunités de carrière que le Groupe permet. »