Assistant qualité H/F

  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • BUT, Licence, Bac+3
  • Qualité - Sécurité - Environnement

Venez faire partie de l'aventure et relevons de nouveaux défis !


Mission

Ici, en plein cœur du Morbihan, à Saint-Nolff, nous fabriquons des crêpes et galettes. Nous évoluons dans un environnement à taille humaine (120 salariés) où la simplicité, la responsabilité et le travail bien fait guident notre quotidien. Nous innovons autour de nos traditionnelles crêpes et galettes, nous apprenons en continu et nous offrons de véritables opportunités d’évolution, aussi bien en interne qu’à travers le groupe LDC.

En rejoignant REGALETTE en tant qu'Assistant qualité H/F vous serez rattaché(e) à la Coordinatrice Qualité et vous assurerez la mise en place des actions et procédures nécessaires à la conformité des produits sur le plan règlementaire, sanitaire et client.

A ce titre :

  • Vous rédigez, mettez à jour les documents qualité (système qualité, cahier des charges, étiquetage des produits, données techniques de production). Vous vérifiez leur application.
  • Vous répondez aux cahiers des charges clients et aux appels d'offres.
  • Vous mettez en place le système de traçabilité et contrôlez son application.
  • Vous suivez, mettez à jour et diffusez les indicateurs qualité.
  • Vous réalisez les contrôles terrains et réalisez les plans de contrôles
  • Vous traitez les non conformités internes, matières premières et réclamations clients / consommateurs
  • Vous réalisez les formations HACCP 
  • Vous participez aux audits
  • Vous participez à l'Amélioration continue


- Ce que nous vous proposons -

Un cadre de travail clair :

CDI

35h/semaine avec un système de modulation

Horaires de journée

Travail du lundi au vendredi, avec possibilité de travailler quelques samedis dans l'année

Un package de rémunération :

Salaire fixe + 13ème mois  

Prime de transport

Prime d’ancienneté (3% à partir de 3 ans, jusqu'à 15,5%)

Prime d'Intéressement & de Participation aux bénéfices 

Des avantages pour votre quotidien :

Mutuelle & prévoyance

Plan d’Epargne Entreprise

Compte épargne temps

Avantages CSE : réduction sur les produits du groupe, chèques cadeaux/vacances, …

Un accompagnement personnalisé :

Une formation complète pour vous permettre de monter en compétences

Un suivi d'intégration

Profil

Vous avez une formation dans le domaine de la qualité et une expérience de 3 ans idéalement acquise en industrie agroalimentaire.

Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez ! 

Nous partageons toutes et tous les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez nous ! www.ldc.fr #LDCrecrute

Compétences

Diplomate
Réactivité
Créativité

Infos pratiques

Située à 15 min de Vannes, à 50 min de Lorient et à 1h15 à Rennes au cœur d’une zone d’activité économique. Pour y accéder : Voiture : D775 en provenance de Vannes, N165 en provenance de Lorient et N24 en provenance de Rennes. Vous pourrez retrouver à proximité : des supermarchés, des restaurants, des installations sportives, des espaces verts et des écoles de la maternelle au primaire, collège à 6 km et lycées à 10 km. Fiez-vous à nos collaborateurs ils connaissent les bons plans ! La Bretagne offre une diversité de paysages unique. Entre ses dunes, ses rochers, ses falaises et ses forêts, nul ne doute que vous en prendrez plein les yeux en y allant !

Mot du recruteur

« Fabricant de crêpes et galettes, REGALETTE est un partenaire de la grande distribution au rayon traiteur frais, reconnu pour ses Innovations et sa Qualité produit. Adossée au groupe LDC, l’entreprise cultive l’esprit PME en bénéficiant d’une structure solide. Rejoindre REGALETTE, c’est se donner la chance de travailler dans une entreprise à taille humaine où l’expertise et la polyvalence sont cultivées au service de la performance. Avec ses produits ancrés dans le terroir breton, elle associe tradition et modernité. C’est aussi une large palette de métiers (marketing, commerce, R&D, production, maintenance) et de nombreux projets, l’entreprise a donc besoin de talents pour accompagner son développement. »

Aurélie LEVEQUE

Responsable Ressources Humaines