Chef de Secteur GMS Secteur 69 -71 en alternance H/F

  • Contrat d'alternance (pro, apprentissage), 12-36 mois
  • Temps plein
  • Expérience : pas de préférence
  • BTS, Bac+2
  • Commerce

Développez vos compétences directement sur le terrain : lancez vous dans l’alternance !


Mission

Le groupe LDC est le leader français et européen du marché de la volaille (marques Loué, Le Gaulois et Maître Coq) et le leader français du marché des plats cuisinés (Marie, Tradition d’Asie). 

Porté par ses marques prestigieuses, LDC connaît une croissance durable et maitrisée. Nos valeurs telles que la responsabilité, la simplicité et le respect sont actuellement partagées par 23 500 collaborateurs répartis sur 93 sites de production en France et en Europe. 

Vous souhaitez intégrer un pôle en plein développement ? Rejoignez le Pôle VDR (Volaillers De nos Régions) du groupe LDC. Avec 2000 salariés répartis sur 8 sociétés en France, et 450 millions d'euros de chiffres d'affaires, le Pôle VDR  est fier de produire toute une gamme de volailles de qualité pour servir une clientèle régionale et internationale. 

Rattaché(e) au responsable commercial, vos missions se dérouleront sur le secteur du 71 (Saône et Loire) et du 69 (Rhône-Alpes). Vous participerez ainsi activement au suivi et au développement d'un portefeuille de clients GMS. Vos missions seront notamment les suivantes : 

  • Participer à la négociation assisté d’un expert ou du responsable (aide à la préparation, accompagnement)
  • Conseiller les clients en terme d'assortiment, de prix de vente (PVC), de promotion et implanter les innovations
  • Mettre en place la segmentation merchandising et l'implantation type.
  • Assurer dans les points de vente le respect des référencements nationaux.
  • Mettre en place les opérations (animation, promotion, tête de gondole etc.), de produits de dégagement
  • Transmettre les informations terrain (prospectus distributeurs, problèmes qualité, nouveautés concurrence)
  • Participer à la prospection assisté d’un expert ou du responsable (aide à la préparation, accompagnement)

Profil

Issu(e) d'une formation BTS ou BUT, vous souhaitez poursuivre votre parcours en alternance pour une durée de 1 ou 2 ans dans le domaine du commerce. 

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre force de proposition et votre goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous.

Pour effectuer vos déplacements, vous bénéficiez d'un véhicule de service. 

La rémunération que l'on vous propose reconnaît votre engagement et est composée des éléments suivants : salaire fixe sur 12 mois (13 mois après un an d'ancienneté), intéressement et participation aux bénéfices. Vous vous ouvrez également le droit au Plan d’Epargne Entreprise, l'accès à la mutuelle d'entreprise ainsi qu'aux avantages de votre CSE...

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. 

Rejoignez-nous ! www.ldc.fr

Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC

Infos pratiques

Située à 40 min de Chalon-sur-Saône et à 1h de Mâcon et Bourg-en-Bresse. Pour y accéder : Train : Gare à 5 km. Voiture : D678 en provenance de Chalon-sur-Saône, N6 en provenance de Mâcon et A39 en provenance de Bourg-en-Bresse. Vous pourrez retrouver à proximité : des supermarchés, des restaurants, des installations sportives (stades, salle omnisports…), des espaces verts, cinéma et des écoles de la maternelle au lycée. Fiez-vous à nos collaborateurs ils connaissent les bons plans ! La Saône-et-Loire vous offre un cadre de vie agréable et reposant.

Mot du recruteur

Vous souhaitez rejoindre un pôle en plein essor ? Intégrez le Pôle VDR (Volailleurs de nos Régions) du groupe LDC, qui rassemble 2 000 collaborateurs répartis sur 8 sociétés en France. Au sein de notre pôle, vous évoluerez dans une équipe engagée, proche du terrain et animée par des valeurs fortes : respect, simplicité et sens des responsabilités. Rejoignez‑nous et mettez vos compétences au service d’un environnement dynamique qui valorise l’initiative et offre des perspectives d’évolution.

Davina OSENGE

Chargée de missions Ressources Humaines