Adjoint Responsable Maintenance H/F

  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • BTS, Bac+2
  • Maintenance - Technique

Vos missions


Mission

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société SNV, Site de Pont-Morin, 150 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits élaborés cuits et de PAI/VSM.

SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. 

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous l'assisterez dans la gestion du service Maintenance du site.

A ce titre, vos missions seront les suivantes : 

  • Réaliser l'entretien du parc machine et structure
  • Participer à l'utilisation de la GMAO
  • Accompagner le responsable dans le management et la gestion de l'équipe maintenance : fixer des objectifs et évaluer les résultats des collaborateurs, animer les équipes, permettre le développement individuel des collaborateurs, planifier, piloter et coordonner les activités de maintenance
  • Venir en aide aux techniciens et agents de maintenance lors de leurs interventions 
  • Planifier et organiser des interventions de maintenance préventive et corrective
  • Piloter et suivre les interventions des prestataires extérieurs (Plan de prévention)
  • Proposer et mettre en place des améliorations techniques
  • Assurer le suivi énergétique du site de production 
  • Veiller à respecter et faire respecter les normes et règlementations en matière de qualité, sécurité et environnement

Profil

Issu(e) d'une formation type BTS Maintenance Industrielle ou équivalent
  • Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans et idéalement au sein d'une industrie agroalimentaire
  • Vous possédez une solide expérience en maintenance industrielle, planification d'interventions et management d'équipe 
  • Votre enthousiasme, votre sens de l'équipe et votre capacité à gérer les priorités seront de véritables atouts pour réussir sur ce poste.

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr

Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.

La rémunération :

La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Prime sur objectifs + Plan d’Epargne Entreprise

Compétences

Management
MAINTENANCE
planification
GMAO
plan de prévention
entretien préventif
entretien curatif

Infos pratiques

Situé à moins d’1h de Laval / Alençon, à 1h30 du Mont Saint-Michel et à moins de 2h de Saint Malo. Pour y accéder : Voiture : Par la N12 en provenance d’Alençon, la N162 et D34 en provenance de Laval, la D907 en provenance du Mont Saint-Michel et N176 en direction de Saint-Malo. A proximité : un supermarché, des restaurants, randonnées dans la forêt des Andaines, des écoles de la maternelle au collège. Lycée à 10 km, station thermale de bagnoles de l’Orne, son casino, son parc. Les Alpes Mancelles à 35 km avec Saint Léonard et ses randonnées, balades en kayak… et Saint Céneri-Le-Gerei nommé parmi les plus beaux villages de France. Fiez-vous à nos collaborateurs, ils connaissent les bons plans ! A proximité de Bagnoles de l’Orne : découvrez son lac, sa forêt, son resort loisirs et bien être unique en Normandie !

Mot du recruteur

"Vous souhaitez intégrer une équipe engagée qui agit avec PEPSS et dont la principale valeur est la simplicité, alors rejoignez-nous pour une nouvelle aventure !"

Florence BOYER

Responsable Ressources Humaines