Technicien de maintenance H/F

  • CDI
  • Temps plein
  • Aucune expérience exigée
  • BTS, Bac+2
  • Maintenance - Technique

Vous souhaitez intégrer une usine moderne et une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !


Mission

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.

Dans le cadre d’une mobilité interne, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa technicien(ne) de maintenance en CDI.

Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes :

  •  Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective 
  • Remettre l’outil de production à disposition du personnel et l’informer sur les consignes de maintenance 1er niveau
  • Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer
  • Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation
  • Une connaissance de la GMAO est souhaitable.

  • Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation 

  • Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d’épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !

  • Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation 

  • Horaires : Travail du dimanche au vendredi, Horaires de nuit (prise de poste entre 19h30 et 21h30)

Profil

Formation niveau BAC ou BAC+2 en maintenance industrielle avec une expérience significative sur un poste similaire.

En relation avec la production et l'équipe de maintenance de jour, vous faites preuve de réactivité, d’une grande capacité d’écoute et d’analyse des dysfonctionnements. 

Vous êtes une personne autonome et organisée.


SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable.

Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière.

Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !

#LDCrecrute

Compétences

Ecoute
Diplomate
Réactivité

Infos pratiques

Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, …), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km. Fiez-vous à nos collaborateurs ils connaissent les bons plans ! Terre de culture, paysages, gastronomie et spécialités culinaires (crêpes, kouign amann…) et histoire… Un accueil chaleureux, une ambiance festive lors de fest-noz ou festivals de musique (Festival Interceltique de Lorient, Vieilles Charrues…) Une des régions les plus populaires de France, très prisée par les touristes pour son littoral exceptionnel, mais aussi pour venir s’y installer La ligne grande vitesse… Vannes à seulement 2h20 de Paris… La Bretagne, ça vous gagne ! Quand vous y arrivez, vous ne pouvez qu’y rester !

Mot du recruteur

"Rejoindre CELVIA SERENT, filiale de la Société Bretonne de Volaille du groupe LDC, c’est rejoindre un acteur majeur de l'agro-alimentaire en Bretagne. Nos missions : valoriser l’origine de nos produits et le savoir-faire français. Nous sommes à la recherche des nouveaux talents de demain : des personnes simples et humaines pour faire partie de l’aventure de CELVIA. Depuis toujours, nos collaborateurs font la force de CELVIA, c’est pourquoi nous avons à cœur d’offrir des opportunités diversifiées et des perspectives de carrières au niveau local. Vous voulez en faire partie ? Nous n’attendons plus que vous ! "

Charlotte KERBELLEC

Responsable RH

Technicien maintenance

LDC